« Michael Hyatt a un talent pour rendre simple ce qui est complexe, et mieux encore, il le rend utile. »
—DAN SULLIVAN,
Président, The Strategic Coach Inc.

La vision est un moteur puissant

C’est l’ingrédient essentiel d’un leadership réussi. Si vous n’avez une idée précise de l’endroit où vous voulez dirigez votre organisation, personne ne vous suivra. Mais si votre vision est convaincante, votre équipe mettra tous ses efforts et toute sa créativité pour la rendre réelle, quels que soient les obstacles ou l’opposition rencontrés.

Alors, comment élaborer cette vision ? Comment faire participer activement ses collaborateurs au service de cette vision ? Et comment mettre cette vision en pratique à tous les niveaux de votre organisation ? Dans Être un leader visionnaire, best-seller au palmarès du New York Times, l’auteur Michael Hyatt pose dix questions simples pour vous aider à

• élaborer une vision qui donne envie pour votre entreprise
• veiller à ce qu’elle soit claire, inspirante et pratique
• rallier votre équipe autour de la vision
• la distiller en plans d’action, générateurs de résultats
• surmonter les obstacles et savoir changer de paradigme au mieux selon les besoins

Sur la base des quarante années d’expérience de Michael en tant qu’entrepreneur et cadre, soutenu par des connaissances de la science organisationnelle et de la psychologie, et illustré par des études de cas et des histoires de plusieurs industries, Être un leader visionnaire montre toute la pertinence et l’importance d’une bonne vision pour votre organisation et votre équipe

Michael Hyatt