Suggestions de livres
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La Puissance de Votre Subconscient: Le secret d’une force prodigue à votre portée
14580 CFALa puissance de votre subconscient a aidé des millions de personnes à atteindre des objectifs remarquables en les invitant tout simplement à transformer leur façon de penser.
Cette édition revue et augmentée est émaillée de commentaires tirés de textes inédits du Dr Murphy. L’auteur y explique comment utiliser la dynamique de l’esprit afin d’aider chacun à franchir les obstacles subconscients qui se dressent entre soi et le succès que chacun désire et mérite.
Pratique et inspirant, ce livre enseigne au travers de cas vécus comment libérer les pouvoirs extraordinaires du mental afin d’acquérir une grande confiance en soi, d’établir des relations harmonieuses avec son entourage, d’obtenir du succès sur le plan professionnel et financier, de perdre ses mauvaises habitudes et même de recouvrer la santé et d’améliorer son bien-être.
Tout ce que l’auteur prêche, répète et redit se ramène toujours à l’utilisation du subconscient par l’intermédiaire de l’autosuggestion comme force suprême pour accomplir ses rêves personnels ou réaliser des miracles.
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La Puissance De LA Pensée Positive
8525 CFAVous voulez changer de vie ? Norman Vincent Peale vous propose des méthodes simples et efficaces afin de réussir pleinement votre vie. Ce livre va révolutionner votre vie. Il prouve par son enseignement et ses exemples que nul n’est voué à l’échec. En effet, chacun peut, s’il le désire, répondre à ses aspirations profondes et avoir enfin une vie remplie de joie et de satisfaction. L’auteur le prouve clairement en prodiguant des principes éprouvés, garants d’une expérience réussie.
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30 SECRETS TO THE TOP
6825 CFAThe word, TOP, is defined as the highest part or point of something. It is taken to be the most important position, most senior rank, or the person occupying it. The top is also seen as the best part or section of something. It is said to be the level of highest excellence. It is an enviable place; a place of shining.
A person at the top is believed to do better than others or be greater than others in a given field of endeavour. He is the one at the head of a list or hierarchy. He is the most important, senior, successful, and respected. He is a quality person, but much more than that, he is the finest or best in quality – the most excellent.
In this book, we will be looking at men like David, Joseph, Daniel, Nehemiah, Esther, etc. We will consider what it was that took them to the top. It is possible that when you hear these names, you quickly conclude that, “these were men or women of God.” But I will like you to know that each of them was as secular and civil as you are. -
22 Laws Of Life (Volume 1)
6825 CFAIn December 2009 in preparation for the cross-over into the New Year (2010) when the LORD began to minister to me about the Laws of Life. He began to make me understand that laws govern life. Every aspect of life is governed by laws. And He said that negative consequences are the outcome when such laws are broken. I realized then, that a clear understanding of the laws of life as well as the wise application of the same, will enhance life both in quality and quantity and in length and depth. It is a secret of positive outcome in life. When these laws are understood and a person applies himself to them, then life can be enhanced in quality and in quantity. Laws cannot be influenced: They can only be obeyed, disregarded or disobeyed with attendant consequences. This book brings to our attention these laws of life and how to apply ourselves to them.
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Power To Fulfil Your Destiny
4500 CFAIrrespective of your background or present situation, God has earmarked a glorious destiny for you. Discovering, fulfilling and maximizing your destiny is your greatest responsibility in life. This book offers help where it is most needed. The approach is practical. The style makes reading interesting while the exposition of scriptures makes the book compelling.With this book in your hand you can plug your destiny into the socket of divine fulfillment.
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20 MARCHING ORDERS fulfil your destiny
14000 CFA20 Marching Orders To Fulfill Your Destiny is a ground breaking book. In this book, the Author has given us words of wisdom to live by, laced with powerful Scriptures, striking illustrations and thought provoking anecdotes. This book will produce champions. The approach is uncommon, the prayer points are explosives, while the total outlook is exhaustive as well as readable. The book is a companion that will make life’s journey a successful sojourn.
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WALK IN LOVE 2 (CD inclus)
14852 CFAPour Fortifier le Cœur des Leaders.
Dans le service de Dieu, chaque leader fait face à des combats et des défis relationnels. Les relations fraternelles sont au cœur du ministère, mais elles peuvent aussi être sources de souffrances cachées et de blessures profondes.
Après Walk in Love 1, qui appelait les croyants à résister à la rébellion et à marcher dans l’amour envers leurs autorités spirituelles, ce deuxième tome s’adresse directement aux leaders. Son objectif : restaurer le lien entre les pères spirituels et leurs fils, et vous équiper pour faire face à la rébellion et aux défis du ministère avec sagesse et résilience.
Dans cet ouvrage, vous découvrirez :
✅ Comment réagir face à la rébellion sans laisser place à l’amertume ou à la division.
✅ Les 9 erreurs les plus courantes dans le ministère, afin d’éviter de devenir, malgré vous, un facteur de division.
✅ Une source d’encouragement et de restauration, pour affermir votre cœur et persévérer dans votre appel.Ne laissez ni les épreuves ni les trahisons vous détourner de votre mission. Walk in Love 2 est plus qu’un livre : c’est une révolution spirituelle qui vous permettra de marcher avec force, amour et assurance au cœur de votre destinée !
Rejoignez la révolution Walk in Love et avancez avec succès dans votre appel !
Jérémy SOURDRIL
Lisez des extraits gratuits du livre « WALK IN LOVE 2 ».
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Le mentorat de leaders
10800 CFALes églises et organisations chrétiennes devront pourvoir à cinquante mille postes stratégiques de ministère dans les cinq à dix années à venir. Mais que sera-t-il attendu de ces leaders, et qui les y préparera ? Si vous êtes un nouveau leader ou que vous avez l’occasion unique d’être un mentor pour un leader émergent, vous savez combien les attentes sont élevées et les exigences changeantes à ces divers postes de ministère. Dans Le mentorat de leaders, Carson Pue propose des directives fiables et sûres afin de vous préparer à ce service. Il traite franchement des aspects spirituels du développement du leadership chrétien afin de vous aider à renforcer votre caractère, votre appel et votre compétence.
En puisant dans sa riche expérience, Carson Pue montre la voie aux leaders afin de les connecter à des relations de mentorat qui aideront les jeunes leaders comme les plus anciens à développer leur plein potentiel pour le Royaume.
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Le Paradoxe du Leadership
10275 CFADans ce livre George Flattery fonde les principes de son enseignement sur le texte de Matthieu 20:20-28 qui relate l’enseignement de Jésus à ses disciples sur la grandeur du leadership. Il montre que ce récit met en avant plusieurs principes importants de leadership. En partant de l’enseignement de Jésus sur la question essentielle de l’autorité, il dépeint le contraste qui existe entre les règles qui définissent l’autorité et les leaders qui doivent être des serviteurs. Beaucoup de leaders-serviteurs ont l’autorité mais l’atrophie en rendant le service primordial.
Selon le Dr Flattery, le message essentiel de l’histoire de Matthieu est que le service est l’élément indispensable de tout grand leadership. En faisant cette remarque, Jésus s’est adressé à tous ceux qui veulent être de grands leaders. Paradoxalement, celui qui veut s’élever doit être le serviteur de tous. Le paradoxe du leadership est que les leaders deviennent importants grâce au service. Jésus ne réprimande pas le désir de grandeur, mais il montre le chemin à suivre. Le service plutôt que l’autorité a la priorité.
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Réussir Ensemble: Découvrez les principes qui vous feront réussir avec les autres
22750 CFADécouvrez les principes qui vous feront réussir avec les autres
De nombreuses personnes se concentrent sur leurs talents et capacités pour accomplir leurs objectifs – en améliorant leur communication, augmentant leurs connaissances en leadership ou en suivant des cours pour développer certaines compétences – mais ils oublient que les bonnes relations sont la fondation de tout accomplissement.
Réussir ensemble vous fournira les outils dont vous avez besoin pour améliorer sans attendre vos relations existantes. En utilisant un mélange unique de témoignages, de statistiques, d’humour, d’exemples de la vie réelle ainsi que des questions pour ouvrir la discussion, ce livre du Dr John C. Maxwell vous montrera comment :
LES COMPÉTENCES QUE VOUS UTILISEZ
+
LES RELATIONS QUE VOUS CHOISISSEZ
=
LE SUCCÈS QUE VOUS OBTIENDREZ
John Maxwell
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Les Bons Leaders Se Posent les Bonnes Questions
22750 CFASI VOUS VOULEZ AVOIR DU SUCCÈS ET ATTEINDRE VOTRE PLEIN POTENTIEL DE LEADER, VOUS DEVEZ PRENDRE L’HABITUDE DE POSER DES QUESTIONS.
Si vous souhaitez faire des découvertes, sortir du statu quo et progresser dans votre leadership, vous devez poser les bonnes questions.
Dr Maxwell répond aux problèmes les plus difficiles que des leaders lui ont présentés:
• Comment puis-je découvrir mon but unique en tant que leader?
• Quelle est la meilleure habitude journalière qu’un leader puisse développer?
• Comment motiver une personne qui ne l’est pas?
• Comment travailleriez-vous avec un leader qui n’a pas de vision?Ce livre répond de manière approfondie et perspicace à des questions que les leaders qui ont le sentiment d’avoir atteint un plateau dans le développement de leur potentiel se posent. Chaque dirigeant est appelé à grandir, et les conseils dans ces pages aideront les lecteurs à évaluer leur position actuelle pour leur permettre de structurer un plan efficace pour atteindre leurs objectifs.
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Comment Se Connecter Aux Autres: Ce que les gens les plus performants font différemment des autres.
22750 CFADans ce livre, Maxwell explique ce qu’il faut faire et surtout ne pas faire pour communiquer efficacement avec les gens.
Même si certains sont plus à l’aise que d’autre pour communiquer, tout le monde peut apprendre à développer ces habiletés.
Dans Comment se connecter aux autres, Maxwell explique que beaucoup partagent des messages, mais que peu sont vraiment écoutés et que la plupart du temps, les gens veulent communiquer avec les autres n’arrivent à se connecter à eux.
Ce livre partage les cinq principes de communication et leur mise en pratique pour développer votre capacité à vous connecter aux autres, notamment en:
- Cherchant un terrain d’entente
- Apportant un message clair
- Développant une ambiance d’écoute
- Inspirant les autres
La capacité de se connecter avec les autres est un facteur déterminant pour atteindre son plein potentiel. Connecter est une compétence que vous pouvez apprendre et appliquer dans vos relations personnelles, professionnelles et familiales.
John Maxwell
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Au-delà du Talent: Obtenez des résultats extraordinaires
22750 CFAObtenez des résultats extraordinaires
Regardez les gros-titres des journaux, lisez les faits divers ou encore sortez de chez vous et vous verrez que les gens lui donnent raison: de nombreuses personnes talentueuses atteignent leur plein potentiel alors que d’autres s’autodétruisent ou demeurent dans la médiocrité. Qu’est-ce qui fait la différence?
L’auteur à succès au New-York Times, John C. Maxwell, démontre dans Au-delà du talent que le talent n’est que le point de départ de tout impact réussi dans un projet ou une organisation. Ce qui compte vraiment se trouve au-delà du talent.
Entre autres, les gens qui ont du succès savent très bien que:
• La conviction élève votre talent
• L’initiative active votre talent
• La préparation positionne votre talent
• La pratique améliore votre talent
• la persévérance maintient votre talent
• votre personnalité protège votre talent… et bien plus encore!
Le talent seul n’est jamais suffisant. C’est ce que vous lui ajoutez qui fait toute la différence. Par des exemples concrets et une sagesse éprouvée, Maxwell partage 13 attributs indispensables pour optimiser vos capacités et vivre la vie dont vous rêvez. Vous pouvez avoir du talent mais ne jamais atteindre votre potentiel, tout comme vous pouvez vraiment vous démarquer en allant au-delà de votre talent.
John Maxwell
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Le Leadership à 360 degrés
22750 CFADéveloppez votre influence quel que soit votre échelon dans l’organisation
Quelle est la question numéro 1 que l’on pose à l’expert en leadership John C. Maxwell lors de ses conférences ? “Comment mettre en place ce que vous enseignez alors que je ne suis pas le plus haut dirigeant de mon organisation?” Quoi faire si vous n’êtes pas le leader principal? Comment influencer une organisation à l’échelon intermédiaire?
N’ATTENDEZ PAS UNE PROMOTION! COMMENCEZ À EXERCER VOTRE LEADERSHIP DÈS AUJOURD’HUI… LÀ OÙ VOUS ÊTES!
Pouvez-vous agir quand la personne pour qui vous travaillez n’est pas un bon leader? La réponse est définitivement OUI! Bienvenue au Leadership à 360 degrés. Ceux qui désirent exercer leur leadership à un échelon intermédiaire dans les organisations doivent relever des défis uniques. Et ils sont souvent empêchés à cause de croyances dans des mythes qui les retiennent d’exercer leur influence.
Dr John C. Maxwell vous partage dans ce livre comment:
• Démystifier les fausses croyances de leadership
• Surmonter les défis pour exercer votre influence
• Acquérir les connaissances dont vous avez pour vivre un leadership à 360 degrés
Si vous êtes un dirigeant dans une organisation à un échelon intermédiaire, comme la grande majorité des leaders, alors vous avez besoin des conseils de Maxwell. Vous avez une occasion unique d’influencer avec votre leadership, dans toutes les directions de l’organisation – vers le haut (votre patron), à l’horizontale (envers vos pairs) et vers le bas (ceux que vous dirigez).
John Maxwell
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LES 17 Lois infaillibles du travail en équipe
22750 CFAAppliquez-les pour bâtir une équipe performante
Quels sont les outils sur lesquels vous pouvez compter pour bâtir ou rebâtir une équipe? Dans Les 17 lois infaillibles du travail en équipe, l’expert en leadership et auteur à succès au New-York Times, John C. Maxwell, partage les principes essentiels pour bâtir une équipe performante pour votre entreprise, votre famille, votre église ou votre association.
Avec son style très pragmatique, Dr John C. Maxwell partage entre autre comment:
• La loi du moral d’acier à inspirer un homme qui ne savait pas nager à disputer le triathlon
le plus difficile au monde
• La loi du tableau d’ensemble a poussé un ancien président à traverser le pays en bus, à dormir dans un sous-sol et à travailler de ses mains pendant une semaine
• La loi du tableau de bord a permis à une entreprise web de faire fortune tandis que des milliers d’autres plateforme e-commerce ont fait faillite
• La loi du prix à payer a obligé l’un des plus grands détaillants à fermer ses portes après 128 ans d’existence
John Maxwell
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Le Club des 3 %: Comment se reprogrammer pour une vie de réussite, à travers la formule divine du succès, afin d’intégrer l’élite
13475 CFALes statistiques montrent à travers l’histoire, que seules 3% des personnes vivant sur la terre déploient leur véritable potentiel et ont accès au succès dans leurs domaines de compétence, tandis que les 97% qui restent n’expérimentent que défaites, échecs, pauvreté et médiocrité de façon quotidienne.
La question est donc de savoir quel est le secret qu’utilisent les 3% de gens qui réussissent et qui vivent pourtant dans les mêmes conditions sociales, politiques et économiques que les 97% du reste de la population?
La réponse est la suivante : l’Elite des 3% connaît et applique avec efficacité La Formule Divine du Succès, alors que le reste de la masse de la population – ignorante de ce précieux Code Secret de la Réussite – est victime d’une des maladies les plus désastreuses qui continue à faire des ravages depuis des siècles : l’attitude mentale orientée vers l’échec.
Par le biais de cet ouvrage, le Dr. Christian Ernest NTEME révèle non seulement ce qu’est la Formule Divine du Succès, mais aussi les différents obstacles freinant l’expérimentation d’une vie de réussite pour l’Eglise, le Corps de Christ, et comment les surmonter, afin de libérer pleinement son potentiel divin illimité par le processus de Reprogrammation mentale orientée vers le succès, et ainsi faire partie de ce cercle restreint de l’Elite, du Club des 3% de champions qui impactent positivement leur environnement, pour l’unique gloire de notre Dieu. -
L’Esprit de Leadership
7350 CFADes scandales de corruption aux inévitables récessions, les dirigeants de ce monde ne parviennent pas à maîtriser cette crise économique. C’est alors qu’ils nous font croire que l’effondrement de l’économie mondiale s’explique en raison d’une force extérieure incontrôlable.
Or, l’économie d’un pays ne fait pas ses citoyens, mais ce sont les citoyens qui créent l’économie de leur pays. Cette situation alarmante et inquiétante nous montre que le concept du leadership actuel est voué à l’échec.
Formateur dans les domaines du leadership, des relations humaines et de l’éducation des jeunes, Moïse Kabongo vient de publier son premier ouvrage ‘L’esprit de leadership’ (deuxième édition), afin de proposer des solutions bibliques à l’échec du leadership actuel. Par le biais de ce livre, l’homme est invité à revoir les fondements de son leadership, souvent basé sur le concept erroné de la société gréco-romaine.
L’auteur en est persuadé et nous partage le fruit de ses réflexions : la mise en pratique d’un véritable leadership biblique pourrait guérir le monde. Nous devons remettre en question ou redéfinir le leadership actuel qui plonge de plus en plus le monde dans l’impasse. Le leadership biblique nous apporte un concept très différent du leadership actuel.
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L’Art d’Éviter les Conflits Entre Héritiers – Les 50 Secrets
9150 CFACet ouvrage publié par Alfred Kamokwé est un vaccin à la fois préventif et curatif contre les conflits qui divisent de nombreuses familles dans le monde. Il s’agit ici d’un instrument à la dimension providentiellement universelle dont le but est de guider, éclairer, conseiller et accompagner les parents dans la gestion scientifique des richesses à léguer à leurs familles.
Au regard des conflits de succession ou de gestion du patrimoine familial qui se multiplient dans le monde, l’auteur a eu l’ingénieuse idée de mettre à la disposition des citoyens du monde entier le précieux sésame tant recherché par les parents ayant perdu le contrôle de leurs familles, ou n’ayant pas su anticiper les conflits au sein de leur progéniture.
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100% Life Improvement vol 2
10525 CFALife indeed can be a work in progress, an abandoned project, a disaster or masterpiece. Whichever we choose to be has a biblical precedence; Daniel, Samson, Solomon, David etc. The names are many and endless; however we have seen that we can truly improve. The pathway has been defined and the method for making it happen has been shown. Let us be hungry for more. The road to 100% is always under construction but let us not stop at 50%.
Matthew ASHIMOLOWO
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12 Major Steps For Perpetuating Wealth
10525 CFAGod gives seed to every man so that they can reproduce themselves in the next generation. We were made to live for a generation and to leave legacies for the coming ones. When we fail to realise this we end up living and dying for ourselves.
‘12 Major Steps for Perpetuating Wealth’ explores the many reasons why people end up not creating wealth, and it makes a compelling case for creating perpetual wealth.
This insightful piece of work will equip the reader with the concepts and practical tools necessary for creating and perpetuating the wealth God puts into their hands.
The fact that this book challenges the reader to work towards leaving a legacy, makes it a beneficial read – not only for the reader and his generation but also for the generations to come.
Matthew ASHIMOLOWO
